Assistente Técnico - Controles e Indicadores

O que você fará nesse desafio?

• Realizar a manutenção do Quadro de Pessoal, por meio de: conferência das informações lançadas; preenchimento dos formulários de movimentações de pessoal; atualização mensal das vagas do quadro de pessoal; envio e conferência das informações junto aos gestores.
• Dar suporte na coleta e análise dos indicadores de recursos humanos;
• Realizar tabulação de questionários de desligamento, por meio da consolidação dos formulários, elaboração de gráficos e apresentação de relatórios trimestrais de acompanhamento;
• Acompanhar processos do SGI por meio da tramitação dos processos internamente, inclusão de pareceres padronizados, organização e acompanhamento do prazo de retorno, sinalização das urgências para a Gerência.
• Tratar documentos variados por meio de registro de entrada e saída de documentos; conferência, triagem, organização, distribuição, arquivamento e localização de documentos; 
• Prestar apoio administrativo ao setor por meio de encaminhamento de protocolos internos; localização e acompanhamento de processos; verificação de prazos estabelecidos; expedição de ofícios e memorandos; 
• Realizar atendimento de colaboradores, público externo e fornecedores por meio de fornecimento e/ou solicitação de informações, documentos e materiais; 
• Executar demais atividades de semelhante complexidade e inerentes ao cargo.